人事制度設計前インタビューの実施
今月は「人事制度設計前インタビュー」を実施中。 2月3月もヒアリングやインタビューの実施があり、 数多くの方から、現場の生のお声を お聞かせいただいております。 これをレポートとして総括し、 人事制度設計の改善ベースとす…
今月は「人事制度設計前インタビュー」を実施中。 2月3月もヒアリングやインタビューの実施があり、 数多くの方から、現場の生のお声を お聞かせいただいております。 これをレポートとして総括し、 人事制度設計の改善ベースとす…
先週、福島県内のとても素敵なカフェにて、 スタッフ対象の接客研修を担当いたしました。 驚いたのは、スタッフの皆さんの 接客への意識の高さです。 接客研修を担当した時に課題になるのが、 接客に対しての意識づくりですが、 こ…
今週は、お客様先の新入社員研修WEEKでした。 アソシエイト講師の方々のご協力をいただき、 今年は3社様の研修を担当させていただきました。 複数日で実施の新入社員研修は、ひとまず終了。 ここからは単日、あるいは短時間の …
今週は当社でご担当させていただいております お客様先の新入社員研修WEEKです。 昨日もアソシエイト講師のご協力をいただき、 3社の新入社員研修を、お客様先各社で実施いたしました。 当社の新入社員研修は、 チームで討議・…
今週は入社式から新入社員研修と、 多くの企業が新たなメンバーを迎え、 気持ちを新たにしていると思います。 当社も今週は、新入社員研修WEEK。 アソシエイト講師の皆さんにもご協力をいただき、 新入社員研修を担当させていた…
少し肌寒い新年度のスタートですが、 今日は朝から街角でも、 フレッシャーズスーツに身を包んだ新人さんを見かけました。 R7年度の新卒採用は、とても難儀をしたと聞いています。 そして既にR8年度の採用準備がスタートしており…
今月は、たくさんのご面談をいただいた期間でした。 人事制度設計と研修事業を行なっている当社としては、 次年度の研修提案やご契約の期間でもあります。 また、この3月は 人事制度設計の大型契約や、基幹設計のご契約が成立し、 …
今週は、仙台市内クリニック様にて、 ペイシェントハラスメント対応研修を担当しました。 全5回で実施予定の、今回は第3回目。 ここまで ・ペイシェントハラスメントとは https://sales-link.jp/blog…
先週土曜日に、半年に渡り実施してきた、 オンラインの「人事制度設計勉強会」が終了しました。 専門家対象に実施している「人事制度設計勉強会」。 およそ20年以上継続している勉強会です。 毎年、リアルの短期集中講座と、 オン…
今週は、製造メーカーの営業管理者研修を担当いたしました。 全国各拠点をつないでのオンライン研修です。 昨年・一昨年の2年間担当した、一般職研修の結果をもとにして、 今年度は 営業ロールプレイング、 同行営業指導の強化 を…
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