今年は午年。 「馬には乗ってみよ、人には添うてみよ」 の言葉もある通り、 今年もしっかりとお客様に伴走できるよう、 地道な努力を忘れずに、 さらに力をつけていく一年としてまいります。 今年も、昭和世代の底力を惜しみなく発…

写真の葉は「金のなる木」。 私は仕事柄、中小企業様に伺うことがあるのですが、 地道に長くじっくりと経営なさっている企業様の玄関口では、 立派な「金のなる木」に出会うことがあります。 立派な大木の場合もありますし、 可憐な…

昨日と今日は、職業訓練センターにて 「女性キャリアアップ研修」を担当しています。 地域企業から派遣された、 主に間接部門担当の女性社員が受講対象の研修です。 毎年、担当させていただいているのですが、 2日間研修の終了時の…

浅い知識だから怖さを感じるのか。 議員定数削減の意味をもっとよく知りたい。 そもそも議員数が少ない日本の中で、 少数政党にダメージが大きい定数削減となると、 意見の多様性は、ますます少なくなるような気がするなあ。 そして…

今週は、早朝研修から始まり、製造企業様の営業管理者研修、 福島県若手人材離職オンラインセミナーなど、 登壇担当をさせていただきました。 ーーーーー 水産加工会社様での早朝研修は、今年度7回目。 今期で既に4期目になります…

昨日は、水産関連企業様にて、リーダー研修を担当しました。 朝6時30分からスタートする研修。 階層を変えながら、今年で3期目を迎えています。 年間10回の研修も7回目まで来ました。 夜勤明けの方もいれば、これから勤務の方…

昨日は、土地家屋調査士会の福島支部様にて、 クレーム対応のセミナーに登壇。 昨年の「ハラスメント研修」に引き続きのご指名で、 ありがたい限りです。 昨日は、クレーム対応の基礎的な内容から、 クレーム対応に必要な傾聴スキル…

今月からスタートした、 新規顧客様での人事制度設計プロジェクト。 今月始めに、全従業員に向けてのキックオフがあり、 昨日は部長・室長向けのマネジメント研修からスタート。 このプロジェクトの名前が 「ミライ・ハックプロジェ…

高市さんのWLB発言について、賛否両論あるようです。 せっかくですから、人事制度的な視点から、 備忘録として書いておこうと思います。 ーーーーーーーーーーーーーーーーーー　 今回、WLBの発言について、かなり取り上げられ…

昨日から、高校でのワークショップ後半戦がスタート。 今回はご縁をいただき、 仙台育英学園高校の2学年７クラスでの、 コミュニケーションワークショップを 開催させていただいております。 9月に４クラス実施し、 昨日から後半…