「専門家対象 2021年前期 人事制度設計勉強会 賃金制度編」の第2回を開催いたしました
昨日は、 「専門家対象 2021年前期 人事制度設計勉強会 賃金制度編」の、 第2回を開催いたしました。 今回は、社労士さんやキャリコンさん、行政書士さんなどなど、 6名の参加者様に集まっていただき、 実際に賃金を設計す…
昨日は、 「専門家対象 2021年前期 人事制度設計勉強会 賃金制度編」の、 第2回を開催いたしました。 今回は、社労士さんやキャリコンさん、行政書士さんなどなど、 6名の参加者様に集まっていただき、 実際に賃金を設計す…
昨日は、複合事業を展開している企業様にて、 ビジネスマナー研修を担当いたしました。 対面とリモートの、ハイブリッド型研修です。 会場では、アクリル板の設置、換気、ソーシャルディスタンス、 マスク着用、手指消…
昨日は、仙台市内クリニック様にて、 職員研修を担当いたしました。 今月から、あらたなテーマで研修がスタート。 今回は、院内で会議やミーティングが増えてきたという事で、 全6回で「会議ファシリテーション研修」を実施です。 …
先週末~昨日は、 人事制度設計に関する打ち合わせが重なりました。 今年度、当社で人事制度設計を受けるのではなく、 「指導(レクチャー)」という形式で関わる というチャレンジをスタート。 分析や設計、作成作業は、 すべて顧…
昨日は終日、前週に引き続き、調剤薬局様の入職者研修を、 当社パートナー浅利賀名衣講師が担当いたしました。 中途採用者の入職に合わせて、 年に数回、定期的に開催される、2日間の入職者研修です。 こちらの企業様は、 調剤薬局…
昨日は、製造企業様にて、選抜者研修を担当いたしました。 今回はシリーズで取り組んでいる、不良対策について。 基礎からスタートなので、 取り掛かりやすい方法で、進めてきました。 これまでは練習での不良事例が多かったですが、…
昨日は、製造企業様にて、 監督者研修を担当させていただきました。 今回のテーマは「ヒューマンエラー」。 ヒューマンエラーは、意外に要因の深堀をせずに、 「不注意だった」 「見逃してしまった」 などの言葉で終わってしまいま…
昨日は、ライオンズクラブ国際協会332C地区 FWT委員会(Family&woman team)にて、 交流会を開催いたしました。 仙台会場・石巻会場・岩沼会場・名取会場・柴田会場と各拠点に分かれ、 さらには個人の方もオ…
昨日は終日、当社パートナー中山 聖子講師が、 製造企業様の管理者研修を担当いたしました。 部長職・課長職の皆さんで、 これまでの研修で明確にしてきたプロセスをもとに、 実際に発生している 「不良・不具合・ロス・ムダ」 を…
仙台中法人会5月号に、寄稿をご掲載いただきました。 ちょこちょこと、法人会誌に、 様々な記事を載せていただいております。 今回は 「オンライン時代のビジネスコミュニケーション」 をテーマに書かせていただいております。
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