新入社員研修に向けて
当社は人事制度設計業務が業務の半分を占めますが、 業務の半分は企業研修業務です。 そして今週は新入社員研修ウィーク。 パートナー講師が各企業にお伺いして、 新入社員研修を担当します。 ——R…
当社は人事制度設計業務が業務の半分を占めますが、 業務の半分は企業研修業務です。 そして今週は新入社員研修ウィーク。 パートナー講師が各企業にお伺いして、 新入社員研修を担当します。 ——R…
昨日は、製造業様の管理者と 「目標管理シート」のブラッシュアップを行いました。 実際に使用しながら見直しをしていくというものです。 今年に入ってから、あらたな人事制度設計はもとより、 これまでの制度修正を行う企業様が多く…
今週は、当社パートナーの狩野 恵子講師が、 メーカー様の製造管理者・管理部管理者の研修を担当いたしました。 こちらの企業様は、前期に新社屋・新工場を建設し、 新しい会場での研修となりました。 新設備は、とても使い心地がい…
今週の花卉園芸企業様の支援でいただいた、 チューリップ🌷 元気が出るチューリップ。 紫のチューリップ、珍しいですね。 女性が多い、こちらの企業様は、 いつも前向き、いつも元気。 ひまわりみたいな会社です。 これまで様々な…
本日は花卉園芸企業様にて、 継続支援のチームビルディング研修。 前回から改善ワークを実施しておりますが、 初回こそ赤字業務になったものの、 2回目からは黒字業務に転換。 累積利益も黒字に。 今日は時間管理の声がけや、 在…
昨日は人事制度設計の経営層レビューでした。 この半年携わってきた、 上場企業子会社の人事制度の見直し業務です。 従業員インタビューからスタートし、 ほぼ毎週の設計面談の繰り返しでしたが、 ようやく細部の詰めについても方向…
本日も終日、パートナー講師の登壇トレーニング。 パートナー講師のトレーニング開催中 トレーニング ↓ フィードバック ↓ トレーニング ↓ フィードバック の繰り返し。 だからこその成長。 嬉しい!
昨日は終日、国の行政機関が管轄する研修センターにて、 対象専門職の主任職研修を担当いたしました。 全国各地の拠点官署から集まっての受講です。 今回は、課題をあぶり出し、 解決策を模擬プレゼンするというワークショップ。 各…
本日は福島県内企業様にて、 電話対応研修を担当いたしました。 4回シリーズの最終回。 全回を非常に意欲的にご受講いただき、 毎回、実務に反映しながら進んでいるのが感じられ、 嬉しい限りです。 毎回、部署ごとにディスカッシ…
本日は、水産系企業様の管理者研修、最終日でした。 毎月1回、朝6時30分からの研修。 水産系企業様は、交代制なので、 皆さんの仕事終わりから研修開始。 朝に行くとトラック渋滞で大混雑。 約一年間、ありがとうございました😊…
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