昨日は、地元の食品メーカー様にて、 管理者研修を担当いたしました。 昨年担当した関連会社からのご推薦で担当させていただき、 今年は全6回の管理者研修を実施。昨日で最終回でした。 これまで管理者研修を実施したことがなかった…

昨日は、福島県内のエネルギー関連企業様にて 「指示出し研修」を担当しました。 こちらの企業様は、先月、入社3年以下の従業員に向けて 「受命研修」を実施したばかり。 受命って大事！若手対象の「受命研修」を担当 今回は、職長…

昨日は水産加工会社様にお伺いしました。 今年はお蔭様で、 4社の水産関連会社様に関わらせていただいています。 4社それぞれに、業種・業態は異なるものの、 水産資源の確保には、悩みが大きいとのこと。 水産業界は、以前にもF…

昨日は、宮城県葬祭業協同組合様にて 「人事評価を整え、労務費の価格転嫁をし、 　魅力有る会社で人に困らず成長できる企業へ」 と題して、講話の機会をいただきました。 ご紹介いただきました 渡辺 進也先生、ありがとうございま…

今週は、4年目に入った 水産関連会社様の早朝研修を担当しました。 こちらの企業様では、上位管理者から、係長職、 そして今期はリーダー職と、 職位を下ろしながら全社員を網羅して、教育研修を継続しています。 それまで、なかな…

昨日と本日は、仙台育英学園様にて、 終日のコミュニケーション研修を担当させていただきました。 この9月・10月で、2学年の７クラスにて、 研修を実施させていただく予定です。 本日で折り返し。 クラスごとに雰囲気も違う中、…

昨日は、福島県 若年層離職防止事業の 人事担当者向けセミナーを担当させていただきました。 ここ数年、人事・教育担当者向けセミナーを 担当させていただいており、ありがたいかぎりです。 昨日のテーマは「事例で学ぶキャリアパス…

昨日は、食品製造企業様にて、管理者向け研修を担当しました。 今期6回のシリーズ研修で、 管理者の基礎を学んでいただいています。 昨日のテーマは「指示の出し方」。 ーーーーーー 指示を出す時、私たちは「要望や要求」のみを言…

昨日は、水産食品加工会社様にての管理者研修を担当しました。 昨年度から実施している啓発的研修で、 直接的に業務に関わらない ポータブルスキルの向上を目的としている 年間のシリーズ研修です。 今年度のテーマは「コミュニケー…

今週は、福島県の企業様にて 「アンコンシャスバイアス」 をテーマにした研修を担当しました。 誰にもある無意識の偏見。 学んで気づいて、日々の行動に繋げることが重要ですね。 今回はチェックリストを使って 自身のバイアスに気…