本日は終日、医療法人様が運営するクリニックのひとつで、 職員ヒアリングを担当させていただきました。 こちらのクリニックでは 定期的に職員ヒアリングを実施しており、 担当させていただくのは、これで通算3回目。 今回は、訪問…

本日は、仙台市内販売業様にて、 人事制度見直しの定期面談でした。 経営者様と間接部門のご担当者様と、 人事評価制度や、賃金制度の、大幅見直しについて、 計画的に進めています。 中途採用者の、採用時初期賃金の設定や、昇給額…

昨夜は、若手経営者の任意団体向けに、 キャリアパスとラーニングパスについてのセミナーを、 オンラインで実施させていただきました。 こちらは、10名程度の少人数と当初聴いておりましたが、 終わってみれば、40名ほどのご参加…

昨日は、宮城県内製造業様にて、 午前・午後を使っての、人事制度の打ち合わせ。 模擬評価結果から、今後の見通しまでの流れを、 経営者様・管理者の皆さんと、詰めさせていただきました。 経営者様・経営幹部の皆さんで、 人事評価…

昨日は、建設関連企業様の中間管理層研修を、 当社パートナーの狩野 恵子講師が担当させていただきました。 テーマは「社内コミュニケーション」。 東京本社と仙台営業所から、選抜者が参加し、 社長様も参加の中、研修が進みました…

本日は、研修報告が2件、重なりました。 年間研修を承っている企業様へは、 半期に一度の振り返りと、今後半期の方向性の確認。 もう1件は、先日実施した、リモート研修の報告でした。 当社は、出来るだけ、研修の報告を、 企業に…

本日は、宮城県内製造企業様にて、 当社パートナーの狩野 恵子講師が、管理者研修を担当させていただきました。 研修テーマはTOC。 宮城県と関西拠点をオンラインで結んでの、 半リアル、半リモート研修と、なりました。 もちろ…

本日は、宮城県内のアグリビジネス企業様にて、 職員対象のビジネスマナー研修でした。 実践ワークを、ふんだんに取り入れて、 シリーズで担当させていただいております。 知る人ぞ知る、 電話応対基礎の「首藤さんワーク」も、もち…

昨日は午前、午後、夜と、 それぞれの側面で、人事制度設計に携わりました。 午前は人事制度設計のキックオフ会議を、リモートで開催。 今回は初の、全部リモートというチャレンジです。 キックオフから設計の打ち合わせ、研修まで、…

昨日は、仙台市内の販売企業様にて、選抜管理者の研修でした。 リアル研修なので、風通し良くして、全員マスク着用にて実施。 すでにTOC研修を受講済の面々ですが、 あらためて前半はTOCをダイスゲームで実施。 前半講師は、パ…