先週、宮城県社会保険労務士会の労務管理研究会様にて、
「人材定着の取り組み」というテーマで、
講話させていただきました。
20名弱の先生方がお集まりでした。
短い時間ではありましたが、
事前に受講予定の皆様から、質問をお受けして、
そちらに回答する形で構成。
終了後も、たくさんのご質問をいただきました。
離職防止や人材定着について、
企業顧客からのご相談が多いのだと感じます。
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人材定着の具体施策は様々ありますが、
成果が出るまで時間がかかる事も多いものです。
採用・定着が安定的な企業は、
時間と手間をかけて、様々な取り組みをしています。
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