今週は人事制度設計面談が5件重なりました。
様々な中小企業様に関わらせていただいていると、
経営方針の違いに伴っての
人事の戦略の違いを感じると同時に、
学びになる事もたくさんあります。
人事制度を設置する、
あるいは見直すくらいですから、
いずれも人の事には一生懸命な企業様。
多様化の時代だからこそ、
他企業の人事戦略や、導入している制度や仕組みが
自社にも活きるとは限りません。
TTP(徹底的にパクる)だけで、
うまくいった時代とは違ってきています。
他社事例をどう自社に活かす事ができるのかを考えるのが、
智慧の絞りどころ。
智慧の絞り方や、仕事の進め方、
従業員への関わり方は、各社、本当に学びになります。
写真は、仙台のさん竹さんの鍋焼きうどん。
冬には必ず食べたい定番。

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