本日は、建設関連企業様にて、
シリーズの管理者研修を対面集合研修にて担当させていただきました。
参加者は選抜者。
もちろんコロナウィルス対策を行なって。
講師の私もマスク着用です。
本日のテーマはキャリアパスの作成、スキルマップの作成。
こちらの企業様は3年前から5Sに取り組んでいらっしゃるとの事ですが、
社内外のどこを見ても、きっちりされており、
「当たり前のレベル」が、非常に高いと感じます。
またISOも導入されているので、社内基準が明確になっている部分が多く、
共通言語が多いのが、研修を進みやすくしています。
キャリアパスやスキルマップの導入は、
昨年から始めた面談制度にリンクして、フル活用していただきたいです♬
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